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重磅 | 北大软件携“队伍管理系统”精彩亮相全国检察机关科技装备展

发布时间:2017/07/24 字号:【大 中 小】 来源:

2017年7月19、20日,以“智启今朝 慧赢未来”为主题的全国检察机关科技装备展在北京市展览馆盛大召开。来自全国各地214个参展企业带来的1.5万余件展品在北京市展览馆全馆展出,展会的规模和场地面积为历届之最,北大软件携“队伍管理系统”精彩亮相这场科技盛宴。



此次展览是为了贯彻落实中央部署要求,更好地落实最高检《“十三五”时期科技强检规划纲要》《检察大数据行动指南(2017—2020年)》以及电子检务工程建设的要求,让大数据更好地服务于检察工作。同时,搭建检察机关与科技企业交流和沟通平台,共同提升检察装备技术,以信息化助推检察工作规范化现代化。



最高检信息中心主任赵志刚和与会领导参观装备展



与往届展会不同的是,今年展会增设三个专项展区:“全国检察机关电子检务工程成果展”“基层检察院业务装备建设展示区”“机要和国产设备馆”,其中电子检务工程“六大平台”建设成果的精彩亮相引起了参观者的强势围观。



作为电子检务工程“六大平台”之一“队伍管理平台”的承建商,北大软件在本次展会中集中展示了全国检察机关队伍管理信息系统,两级部署、四级应用、基于人的全息影像信息化管理……这样的干货分享让参观问询者连连感慨“如此全面覆盖的人员信息管理,正是我们迫切需要的啊!”



此外,为助力检察人员适应新形势下的“互联网+”思维和技术应用理念,展会举办了三场检察科技装备主题论坛。理论与实践的有机结合,再次凝聚“科学技术推动检察工作创新发展”的科技强检共识!


关键词:队伍建设丨法官管理 丨检察官管理 丨智慧政工

  • 案例简介

    自2005年起,北大软件持续10年通过考核评价系统,向全国组织系统提供届中考核、换届考核、年度考核与一报告两评议等工作的技术支持服务。随着考核工作范围不断扩大、工作标准逐步提高、工作强度逐渐加大,工作及支持服务方式已不能满足后续考核工作要求,迫切需要改变现有工作模式,优化工作流程、减少人工投入,缩减沟通环节、提高工作效率,优化系统支撑,提高工作水平。

    领导班子和领导干部年度考核系统创新应用
  • 案例简介

    北大软件为中央直属机关单位、国资委系统、直属金融机构及北京、重庆、辽宁、吉林、新疆、西藏等省市提供服务

    中组部全国党员统计服务
  • 案例简介

    中共中央组织部领导干部考试测试平台可应用于领导干部竞争性选拔、干部培训和干部考察等工作。能够解决人为考试测评误差;异地考核时物力、人力成本过高等问题;降低试题印刷、运送、保管等工作环节中漏题、泄题的风险。

    中组部领导干部考试测试平台
  • 案例简介

    完成从传统人事管理工作模式到人力资源全业务流程、全生命周期管理的信息化模式转变;实现北京市民政局内部组织人事数据共享、业务工作协同,与相关委办局之间组织人事数据共享与协同;促进组织人事管理由粗放型向精细型、阶段型向持续型、经验型向智能型的转变,达到组织人事管理工作科学化、决策智能化。

    民生服务丨民政人力资源管理